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首盛建设拓宽人才引进渠道 加大人才培养力度

来源:首盛国际 时间:2021.12.23 阅读文本仅需5分钟

扬帆昆明,青春职通车。为促进青少年就业创业,推动昆明区域性国际中心城市建设迈上新台阶。2021年“千校万岗”大学生就业服务春季招聘周系列活动—直播招聘会名企专场第四期于2021年5月20日下午直播圆满结束。当天,包含首盛建设在内的5家企业走进直播间参加招聘,线上同步发布招聘信息,直播观看量近2.5万人次。

扬帆昆明,青春职通车

首盛建设集团为拓宽人才引进渠道,丰富人才引进途径,积极参与本次名企直播招聘会。由云南分公司人事行政中心经理潘倩参与活动现场,此次直播先通过VCR让直播间的同学初步了解公司,再由潘经理为同学们介绍企业用工需求、福利待遇、工作机制等方面的情况,并就企业文化、公司环境信息等进行详细推介。整个直播过程气氛活跃,互动频繁,同学们也积极提问,公司现场答疑。做到了足不出户就可以与公司“面对面”交流。

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此次“直播带岗的招聘方式打破了常规的信息发布模式,跨越多种招聘渠道,通过年轻人参与多、活跃的直播平台,互动性高、参与感强,更大程度提升招聘效果,让同学们在不接触的情况下直观了解到公司的招聘信息,同时为高校毕业生求职择业和公司人才引进提供服务。加强了人才队伍建设,助力公司高质发展。

首盛建设集团为“有用、有为、有识”的人才提供全周期、全要素、全人员的职业发展机会和平台。集团坚持培育打造人才核心竞争力,深化人才培养、科学研究、科技创新、技术咨询、人员培训等方面的合作,促进企业的技术创新、人才培养。

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